Dagelijks komen berichten voorbij van bedrijven die een collega hebben overgenomen of die door een collega zijn overgenomen. Veel bedrijven die 15-20 geleden zijn gestart, hebben nu een stabiele omzet en vaste klantenkring gerealiseerd. De groei werd de afgelopen jaren voornamelijk geremd door gebrek aan beschikbaar personeel. En nu hoor en zie je overal om je heen dat bedrijven, vergelijkbaar met jouw organisatie, worden overgenomen. Waarom gaat dat nu ineens zo snel? Hebben veel ondernemers het idee dat het nu of nooit is?
Oorzaken van vele mkb-overnames
En nu hoor en zie je overal om je heen dat bedrijven, vergelijkbaar met jouw organisatie, worden overgenomen. Waarom gaat dat nu ineens zo snel? Hebben veel ondernemers het idee dat het nu of nooit is? Er zijn meerdere oorzaken voor deze ontwikkeling aan te wijzen. De krapte op de arbeidsmarkt is slechts één van de redenen. Het momentum is een andere drijfveer om nu stappen te maken. De markt is volop in beweging, geld is goedkoop en voldoende beschikbaar bij investeerders. Heb je de ambitie om te groeien? Dan komt de vraag ‘Gaan wij dit autonoom doen of zoeken we aansluiting bij anderen?’ ongetwijfeld voorbij.
Interessante financiële prikkel
Diverse groepen zijn de afgelopen periode snel gegroeid door overnames of fusies. Voorbeelden als Total Specific Solutions, Arcus ICT groep, Solimas, Hallo, en nog vele anderen zorgen voor een verandering van de aanbieders die zich met name op het MKB richten. Lokale aanwezigheid gecombineerd met een sterke centrale organisatie functioneert als alternatief voor de lokale zelfstandige ICT-ondernemer. De bedrijven hebben door de overname vaak een goede financiële uitgangspositie om verder door te groeien. De talloze overnames houden de ondernemers dus aardig bezig op het moment….
